Bueno pero supongo que se mantendra la joranda normal de 40 y lo de las 65 sea para la gente que tiene dos trabajos, porque hasta ahora no era legal tener dos contratos si entre los dos pasabas las 40 horas no? Igual me equivoco....
Yo no lo entendi asi, es mas españa lo ha rechazado, entendi como que si te exige tu "jefe" 13 horas al dia en tu curro tiene todo el derecho del mundo a perdirtelo
De momento dijeron que todos los paises lo han rechazado menos los ingleses que lo estudiaran ... pero malo que empiece a hablarse de esto, toda la vida luchando por un derecho y ahora nos los vana quitar de un plumazo ya vereis
Intenta pensar como piensan los que te rodean... con esa base, todo es posible
No es exactamente que nos puedan exigir 65 horas....... creo que es que las horas de trabajo semanales EN NINGUN CASO pueden superar las 65 horas. En cualquier caso, esto da pie a posibles abusos (en plan, trabaja mucho para cobrar poco). Pero vamos, que al final son los CC los que limitan los abusos...... A mi por supuesto que me parece excesivo, pero tampoco creo que haya que preocuparse (al menos de momento)
Yo soy empresario y se que esta medida puede que sea para paliar la demanda de algunos trabajadores(caso de inmigrantes)que desean hacer mas horas extras.Yo hago 48 horas semanales y a veces 52 y no se me caen los anillos¡¡es mas!!he estado trabajando mucho tiempo 72 horas semanales y aqui estoy.
Racinguista seré hasta la muerte...
He estado consultando el último Diario Oficial de la UE y de momento no ha salido publicado, supongo que se habrá aprobado el proyecto, pero tendrá que pasar por fase de enmiendas y algún que otro trámite... Porque si se habría aprobado estos días, en el último Diario publicado que es del viernes debería estar y no está.
NOTICIA DE PAIS DIGITAL HOY
Acuerdo de los Veintisiete para ampliar la semana laboral por encima de las 48 horas
España encabeza la oposición a la norma, que considera un "retroceso" social.-El acuerdo debe recibir el visto bueno del Parlamento Europeo
ANDREU MISSÉ - Luxemburgo - 10/06/2008
Esta noticia se merece un HUELGA dura.
Los parias que dejaron su vida en las barricadas para las mejoras sociales se tendrá que levantar de nuevo para luchar por nuestro futuro.
davor las 72 horas en que trabajo exactamente? depende del trabajo, a mi tambien me hace gracia cuando alguno me dice, es que mira tengo 65 años y deseando trabajar sigo ... y veo su trabajo y pienso, pues mira vete a la mina que hace falta mano de obra, a la construccion de ahi al lado, o a cavar zanjas, que hay trabajo tambien
Yo tambien he hecho hasta casi 60 horas a la semana, de lunes a domingo todos los dias, y la siguiente otra vez, sin descansar y aqui estoy, lo cual no significa ni que acabase bien fisicamente ni mentalmente, el problema de que el sueldo no llegue a fin de mes, no creo que sea la solucion aumentar el numero de horas laborables, que usen la cabecita y piensen mas, y si no les llega las ideas, que metan mas horas ellos por el precio que las metemos los demas (gratis), asi igual en esas horas extras se les ocurren otras mejoras
Es que yo lo tengo claro, mi padre tiene 52 años es autonomo y está deseando jubilarse. Pero claro yo durante años lo he visto echar mas de 13 horas diarias y las sigue echando, evidentemente era por su interes y por el bien de su familia.
Ahora, aun trabajador suyo jamas le he visto pedirle que haga horas extras.
Si uno trabaja por un sueldo que de por si ya es bajo, lo que faltaba es que te pudieran obligar a hacer mas horas.
Tampoco es como decís ehh.
Lo que se ha aprobado es una jornada laboral de como maximo 48 horas semanales con excepciones tras un acuerdo empresario-trabajador
La directiva aprobada este martes -al sexto intento y tras cuatro años de negociaciones- establece que, como regla general, la semana de trabajo en la UE debe tener 48 horas como máximo.
Sin embargo, se permitirá que, en virtud de acuerdos individuales, empresario y trabajador puedan alargar la jornada laboral hasta 60 horas semanales, calculadas como media durante un periodo de 3 meses, e incluso hasta 65 horas en el caso de guardias médicas. España reclamaba que estas excepciones ('opt-out') a las 48 horas se eliminaran por completo tras un periodo transitorio.
corocotta editó el mensaje el 10/6/2008 a las 14:11.